本報北京7月25日電 (記者羅娟)針對一些媒體報道的事業單位因養老並軌改革出現提前退休的新聞,今天下午,人力資源和社會保障部新聞發言人李忠予以了否認。他說:“據我所掌握的信息,並沒有發生所謂的‘退休潮’。”他還表示,一些事業單位工作人員特別是臨近退休的人員,咨詢瞭解相關養老保險政策情況,是對自身權益關切的正常反映。
  今天下午,人力資源和社會保障部召開新聞發佈會,介紹今年第二季度人力資源和社會保障工作情況。會上,李忠談表示,養老保險改革總的方向是各類群體實行大體相同的基本制度模式,同樣的待遇確定和調整機制,從制度上實現公平,在規則上實現公平,不存在將哪類群體併入其他群體的設計,更不是把各類不同群體的待遇拉平。
  近期還曾有媒體報道,如果養老金“並軌”,機關事業單位將要補繳上萬億元的社保資金。李忠指出,每項改革都有一個妥善處理歷史、現實和未來的關係問題。在企業養老保險制度改革的時候,對職工過去參加工作而沒有實際繳費的年限,做了視同繳費年限的處理。他說,這個可以作為機關事業單位養老保險制度改革解決同類問題的一個思考。李忠表示,改革總體運行是平穩的。
  (原標題:人社部否認事業單位出現“退休潮”)
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